КАРЬЕРА

«Производство никогда не стоит на месте»: истории женщин, которые любят свою работу


Совместно с Холдингом AITAS
Алия Семейкановна Болатхан вот уже 15 лет работает в Холдинге AITAS на Усть-Каменогорской птицефабрике, сделав карьеру с позиции стажёра до директора производства. А Нина Григорьевна Спирина трудится на птицефабрике столько же, сколько предприятие существует – 45 лет. И объединяет их истории не только длинный путь, но и то, что всё это время они не теряют интереса к своему делу.
Manshuq

18 марта 2022

История Алии Семейкановны Болатхан

Кажется, это один из самых лучших вариантов старта карьеры, когда ты что-то любишь делать с самого детства и, повзрослев, без колебаний следуешь своей мечте. Это и про историю Алии Семейкановны Болатхан. Сегодня она – директор производства на Усть-Каменогорской птицефабрике. А началось всё с самой обычной любви к домашним питомцам. Алия родилась и выросла в Семее, не понаслышке знала о домашних животных и работе, которая есть у всех, кто живёт в частном доме. Когда перед девушкой встал вопрос выбора профессии, она не сомневаясь выбрала специальность «ветеринарно-санитарный врач». Сразу после выпускного в Государственном университете им. Шакарима Алия зарегистрировалась в центре занятости в родном городе, и через несколько месяцев ей позвонили и предложили работу на Усть-Каменогорской птицефабрике.


Работа по специальности – что ещё нужно молодому специалисту? Но вместе с тем возникла и первая серьёзная сложность – для работы необходимо было переезжать в новый город, в котором у Алии не было ни одного знакомого человека.

Алия Семейкановна Болатхан:
Алия Семейкановна Болатхан:

Алия Семейкановна Болатхан:

«Я начинала с позиции стажёра, и после университета в рабочем потоке для меня абсолютно всё было в новинку. Каждый день были свои трудности. Но моё любопытство перекрывало всё – я была увлечена и бесконечно хотела развиваться. Я самостоятельно изучала все производственные процессы, вникала в технологические тонкости – как работает микроклимат в птичниках, как выстроена система для кормления и поения птицы, как правильно птицу заселять. Сегодня я знаю всё о каждом этапе производства на нашей птицефабрике».
Конечно, Алия с детства знала, как ухаживать за домашней птицей. Но производство – это совершенно другие масштабы, и в такой работе есть свои особенности. Через год после стажировки появилась вакансия специалиста, которую и предложили Алие. А спустя время девушка доросла до начальника участка.


Переезд Алии в Усть-Каменогорск связан не только с появлением новой работы – в этом городе она встретила свою судьбу. С супругом – он сотрудник полиции – её познакомила общая знакомая. Сегодня у пары подрастают две прекрасные дочери. Алия говорит, что была бы не против, чтобы девочки пошли по её стопам. Поэтому она старается в первую очередь привить им любовь к знаниям, а ещё донести мысль, что для женщины главное – реализовать себя в жизни.

Алия Семейкановна Болатхан:
Алия Семейкановна Болатхан:

Алия Семейкановна Болатхан:

«Своих дочерей я мотивирую и направляю. Не рассказываю им о том, что надо обязательно выйти замуж и родить детей, наоборот – всегда стараюсь показать ценность самостоятельности и знаний. Например, сейчас мы делаем упор на изучение английского языка. Я всегда говорю, что нужно работать и быть вовлечённым в свою профессию. Мой карьерный путь именно про это. Но, конечно же, при этом нужно не забывать и о семье.


Семья для меня – это всё, поэтому любую свободную минуту я стараюсь посвящать мужу и детям. Мы любим выезжать вместе на природу, гулять в парках, а ещё отмечать большие праздники. Как раз приближается наш любимый и самый семейный праздник Наурыз – обязательно приготовим с дочерьми любимые блюда и позовём гостей. Мои дети очень любят блюда из птицы, а у меня хобби – кулинария: люблю готовить для семьи и друзей полезные угощения. Наша курица, путь которой я знаю «от поля до прилавка», как нельзя кстати к праздничному столу, для которого мы с родными в этот раз запланировали приготовить такое необычное и при этом всеми любимое, полезное блюдо из качественного белка – бешбармак из курицы».  

Технологии развиваются постоянно, поэтому хорошему специалисту важно держать руку на пульсе, не стоять на месте и постоянно совершенствовать собственные знания.
Алия Семейкановна Болатхан:
Алия Семейкановна Болатхан:

Алия Семейкановна Болатхан:

«В плане производственных показателей в Казахстане мы – передовики. Это связано в первую очередь с тем, что мы постоянно внедряем новые технологии. Каждый год мы модернизируем оборудование, улучшаем условия содержания птицы. Мы постоянно создаём лучшие условия для работы. И, конечно, важную роль играет сплочённость нашей команды. В Холдинге AITAS работают смелые и открытые люди, которые любят своё дело и готовы приносить пользу стране. Лично я постоянно радуюсь тому, что наше производство не стоит на месте. И мне всегда интересно – а что же дальше?»

История Нины Григорьевны Спириной

Почти такой же весной, только 45 лет назад – 11 марта 1977 года, Нина Григорьевна Спирина устроила своего сына в детский сад и пошла устраиваться на работу на Усть-Каменогорскую птицефабрику. «Пришла я к первому нашему директору – Николаю Семёновичу Тимашову, он поговорил со мной и предложил позицию бухгалтера, – рассказывает Нина Григорьевна. – А главным бухгалтером тогда был фронтовик Анатолий Герасимович Иванин, вот под его началом я и стала работать. У меня было высшее образование – я окончила Алтайский сельскохозяйственный институт, и уже через год меня перевели в экономисты».


Сегодня Нина Григорьевна работает начальником диспетчерского отдела. Её рассказ о почти полувековом стаже работы на ставшей уже родной птицефабрике – пример того, как могут переплетаться история предприятия и история жизни одного человека.

Нина Григорьевна Спирина:

Нина Григорьевна Спирина:

«Конечно, с тех пор, как я пришла на птицефабрику в первый раз, многое изменилось. К примеру, в многоэтажных птичниках – это наша гордость, за которые мы в 1980 году получили государственную премию Госстроя СССР – в то время были советские бройлеры, и в каждом корпусе было по 11 человек в бригаде, а в цехе – 90. Сегодня же во всём цехе максимум 25 человек, потому что всё модернизировано, и сегодня производство – это в первую очередь технологии. Или вот, к примеру, в то время мы проращивали пшеницу в птичниках, потом перерабатывали её в гранулы на агрегате витамина травяной муки. Школьники у нас выращивали морковку, а мы потом дробили её в кормоцехе – это вот и были витамины для птицы. А сейчас, конечно, всё по-другому.


Холдинг, в котором я работаю, – это катализатор, интегратор и проводник позитивных изменений в нашем районе. Но самое главное – это, конечно, люди, которые не только большие профессионалы своего дела, но ещё и удивительные, интересные личности».

В начале 2000-х Нина Григорьевна продолжала работать экономистом, но уже понимала, что пришло время уступать место молодым. Она стала собираться на пенсию, но руководство птицефабрики предложило ей должность начальника диспетчерского отдела. И она согласилась. Эту должность называют «ночной директор», потому что диспетчерский отдел работает круглосуточно – диспетчеры держат постоянную связь абсолютно со всеми работниками и находятся в курсе всех событий на производстве. В любое время суток все вопросы – оперативные, аварийные – решаются через отдел, который возглавляет Нина Григорьевна.

Нина Григорьевна Спирина:

Нина Григорьевна Спирина:

«Вот вы спрашиваете – что это значит, работать здесь 45 лет? А мне до сих пор безумно интересно работать на фабрике. И я думаю так – если человек пришёл работать, хочет знания свои применить, вникнуть в процесс и увидеть результат своего труда, ему обязательно будет интересно. Я люблю свою работу за ответственность, которая есть на мне. Я чувствую свою нужность, люди со мной советуются, и мне это нравится. Есть, наверное, в этом какое-то призвание.

Какая же у меня теперь мечта? Спокойно уйти на пенсию без непредвиденных обстоятельств и бед. Теперь мне хочется стабильности, к которой я привыкла во время работы в холдинге. Думаю, когда уйду, буду скучать по фабрике. С нашей фабрики до посёлка есть дорожка – я её оберегаю. По ней сейчас я хожу четыре раза в день, наверное, по ней и буду ходить, пока не отвыкну».

Фотографии: Manshuq
M

Читать также: